DESPRO долучився до Рішельєвських академічних читань
В Одесі відбулися Х Рішельєвські академічні читання на тему «Державна служба: традиції та інновації». Щороку під час читань державні службовці, службовці місцевого самоврядування, експерти, дослідники, практики обговорюють практичні аспекти функціонування і розвитку державної служби та служби в органах місцевого самоврядування з акцентом на тому, що і як треба робити, щоб публічна служба ставала кращою та ефективною.
Цьогорічні Х Рішельєвські академічні читання були сфокусовані на таких темах:
-
уроки історії становлення та традиції української державної служби;
-
досягнення та виклики в здійсненні реформи державної служби;
-
реформа і наука: як забезпечити реальний попит на наукові дослідження у галузі «Публічне управління та адміністрування»;
-
державна служба та виклики публічності;
-
кадрова спроможність реформи децентралізації.
В рамках дискусійної панелі «Децентралізація: кадри вирішують все?», керівник Швейцарсько-українського проекту DESPRO Оксана Гарнець презентувала продукти та сервіси проекту DESPRO для розвитку кадрового потенціалу в умовах реформи.
Зокрема, учасники заходу мали нагоду ознайомитися з досвідом впровадження комплексної навчальної програми Школа місцевого самоврядування DESPRO та діяльністю онлайн-платформи Спільнота практик: сталий розвиток, в рамках якої здійснюється співпраця DESPRO з Національним агентством України з питань державної служби.
"В умовах впровадження реформ та інформаційного розвитку суспільства успішними є ті фахівці, які постійно працюють над вдосконаленням своїх професійних якостей. Саме для таких українців проект DESPRO створює можливості навчання та підвищення свого фахового рівня", - зазначила під час дискусії Оксана Гарнець.
Під час воркшопу, який став частиною Х Рішельєвських академічних читань, відбувся тренінг «Оцінювання 2018: роль та місце HR-комунікації» для керівників служб управління персоналом на державній службі.
Учасникам заходу було презентовано інформаційно-управлінський ресурс «Ключові показники ефективності» на “Спільноті практик: сталий розвиток" DESPRO.
Усі матеріали, що можуть бути використані службами управління персоналом для організації внутрішнього навчання, розміщено на ресурсі “Спільнота практик: сталий розвиток".